فتح مسؤولو سياتل وظائف شرطة المدينة للأجانب غير الشرعيين في برنامج العمل المؤجل للقادمين من الأطفال (DACA).
مع وصول قسم شرطة سياتل (SPD) إلى أدنى مستوى من التوظيف منذ عقود، يتطلع المسؤولون في مجلس المدينة إلى الاستفادة من قانون الولاية الذي تم إقراره مؤخرًا والذي يسمح للسلطات القضائية بتوظيف غير المواطنين كضباط شرطة.
أقر المجلس التشريعي للولاية الذي يهيمن عليه الديمقراطيون مؤخرًا مشروع قانون مجلس الشيوخ رقم 6157، وهو قانون يسمح للسلطات القضائية بمنح المستفيدين من برنامج DACA صلاحيات الشرطة. أحد أسباب الحاجة إلى مشروع القانون هو أن العديد من المدن الليبرالية قد مسحت أقسام الشرطة الخاصة بها من خلال سياسات حياة السود مهمة (BLM)، ووقف تمويل مخططات الشرطة، وغيرها من السياسات التي تقوض أقسام الشرطة بشكل عام، مما يجعل من الصعب العثور على مجندين.
على سبيل المثال، فقدت سياتل أكثر من 700 ضابط على مدى السنوات الخمس الماضية، ومع وجود 913 ضابطا فقط، فإنها تقف الآن عند أدنى مستوى لها منذ 30 عاما في عدد ضباطها.
“لا يزال الحزب الاشتراكي الديمقراطي يخسر عددًا أكبر من الضباط مما يمكنه توظيفه، ولم يكن عام 2023 استثناءً. وقالت سارة نيلسون، رئيسة مجلس سياتل، إن سبعة وتسعين ضابطًا محلفًا تركوا القوة، ومن بين 1948 متقدمًا، تم تعيين 61 فقط، أو 3٪.
لحل هذه الأزمة المفروضة ذاتيًا، يتطلع مجلس المدينة إلى الاستفادة من SB 6157 ويفكر في توظيف متلقي DACA، لكن الاقتراح به بعض العيوب.
إحدى القضايا هي حقيقة أن الأجانب غير الشرعيين ليس لهم الحق في امتلاك أو حمل أسلحة نارية في الولايات المتحدة. لقد خفف نظام الرئيس جو بايدن هذا القانون إلى حد ما من خلال الحكم على أنه يجوز للمهاجرين غير القانونيين الذين تم تعيينهم كضباط شرطة أن يحملوا أسلحة أثناء الخدمة ولكن يجب عليهم تسليم أسلحتهم إلى القسم عندما يكون خارج الخدمة ولا يمكنهم أخذ الأسلحة إلى المنزل أو ارتدائها خارج الخدمة.
ومع ذلك، فإن خطوة بايدن ليست حلاً طويل الأمد. هذا التغيير في السياسة الذي طرحه مكتب بايدن للكحول والتبغ والأسلحة النارية والمتفجرات (ATF) يمكن بسهولة إلغاؤه من قبل أي رئيس مستقبلي. لذا، فإن هذا الإجراء لا يمثل سياسة دائمة بالنسبة لمتلقي DACA المعينين كضباط شرطة. علاوة على ذلك، ليس هناك ما يضمن أن سياسة ATF دستورية.
تبدو هذه الخطوة أيضًا خيالية في توقع أن يكون المستفيدون من DACA الذين يعيشون في الولايات المتحدة بشكل غير قانوني هم نفس الأشخاص الذين يفرضون القانون.
يبدو أن خطة التوظيف في سياتل هي مثال رئيسي على الهندسة الاجتماعية أيضًا. وبالفعل، خضعت المدينة للتدقيق بسبب إصرارها على أن الحزب الاشتراكي الديمقراطي يحتاج إلى أن يكون أكثر “تنوعا” وأن يضم عددا أقل من البيض والمحاربين القدامى العسكريين.
أرسل بن دالجيتي، وهو استراتيجي من مكتب العمدة الديمقراطي بروس هاريل، مذكرة في عام 2023 بعنوان “تسويق الحزب الاشتراكي الديمقراطي أكثر وأقل”، حيث تم تعريف “الأقل” على أنها عدد أقل من الأشخاص البيض وتم تعريف “الأكثر” على أنها تمثيل أكبر للأقليات. حسبما أفاد جيسون رانتز من راديو KTTH. وبعد تلقي رد فعل عنيف، سارع مجلس المدينة إلى “تعديل” المناقشة السياسية، لكن الضرر كان قد وقع بالفعل.
سياتل ليست المدينة الأولى التي تنظر في هذه الخطة. ولاية واشنطن ليست الولاية الوحيدة التي تسمح للمدن بتوظيف غير المواطنين في وظائف إنفاذ القانون. وفقًا لـ NewsNation، أقرت كل من ولايات إلينوي وكولورادو وكاليفورنيا نسختها الخاصة من خطة التوظيف، وتدرس ولايات ويسكونسن ونيوجيرسي مشاريع القوانين على هذا المنوال.
اتبع Warner Todd Huston على Facebook على: facebook.com/Warner.Todd.Huston، أو Truth Social @WarnerToddHuston